大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人力资源考试资格条件的问题，于是小编就整理了5个相关介绍人力资源考试资格条件的解答，让我们一起看看吧。
人力资源管理师考试分四个级别，分别为：一级、二级、三级、四级。
2. 人力资源管理员（国家职业资格四级）(具备以下条件之一者)：
1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。
3）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
4）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
3. 助理人力资源管理师（国家职业资格三级）(具备以下条件之一者)：
1）连续从事本职业工作6年以上。
2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
如下
报考流程
第⼀.在各省市职业鉴定官⽅的⽹站进⾏报名
第⼆.由各省职业技能鉴定中⼼审核报名条件
第三.审核通过后，交考试费⽤，缴齐费⽤后领取准考证
第四.参加全国统⼀考试，考场由各省职业鉴定中⼼组织安排
第五.考试结束后，三个⽉⾄四个⽉内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)
报考条件
⼈⼒资源管理员(国家职业资格四级)
(1)具有⼤专学历(含同等学历)，连续从事本职业⼯作1年以上，经本职业⼈⼒资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书;
考生可以选择相关报名机构进行代报名，具体报名流程如下。
1、在代理机构报名（考前两个月）并在报名机构工作人员指导下准备报名材料
2、由职业技能鉴定中心审核报名条件
3、审核通过立即缴费，考前一周领取准考证。
4、参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排(5,11月第三个星期);
5、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(一般在下次考前一个月，未通过一门者可以参加补考)。
报名流程：
1）报考请根据中国人事考试网，报考通知要求进行网报，准备好社保资料。
2）报名时请根据申报要求，填写相关信息进行考前资格审核 。
3）审核通过后3天以内，在中国人事考试网缴纳考试费。
4）根据学习计划，进行各科目考试的学习和复习。
由各地相关部门发布，一般为3月中旬报考。不同级别的人力资源师报考条件也是不同的，如四级人力资源师需要具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书或具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上等要求，方能报考。
（1）连续从事本职业工作1年以上。
（2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
三级人力资源管理师
（1）连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
人力资源管理师考试分四个级别，分别为：一级、二级、三级、四级。
人力资源管理员（国家职业资格四级）(具备以下条件之一者)：
1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。
3）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
4）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
助理人力资源管理师（国家职业资格三级）(具备以下条件之一者)：
1）连续从事本职业工作6年以上。
2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
到此，以上就是小编对于人力资源考试资格条件的问题就介绍到这了，希望介绍关于人力资源考试资格条件的5点解答对大家有用。
